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河野 郁代 こうの いくよ

経歴

1982年  関西大学文学部卒
1982年〜 株式会社ワールド 営業部門
2001年〜 大手出版社 編集部門
2009年〜 銀座コーチングスクール 大阪校講師
2010年〜 人材育成講師としての活動を本格的にスタート
2012年〜 お母さんのための子育て塾 開講
2016年〜 一般社団法人マザーズスマイルアンバサダー協会 代表理事
現在に至る

 

活動歴

大手アパレルに勤務の後、13年間専業主婦として2男1女の子育てに専念。ボーイスカウト等への関わりを通して、親や指導者のあり方に興味を持つ。子育てが一段落した後、アドラー心理学など、人の行動原理に関することを貪欲に学び、人財育成トレーナーとして後進を100名以上輩出する。また、お母さんの社会人としての自律を支援し、「子育ての手法は部下育成に活かせる」との思いから、ゆとり世代の自律支援やチーム活性化などの講演・研修を提供している。

 

講演テーマ

想定する対象者
対人コミュニケーションに自身がない方。
仕事を一人で抱えがちな方。
「安心・安全」の職場作りをしたい方。

内 容
1.安全に直結!職場の雰囲気
あなたの職場はどうですか?
ぐっと好感をもたれる表情とコツ

2.『情けは人のためならず』
仲間のちょっとした変化に気づく・伝える
小さな気づきが未然に防ぐ

3.「あなたのためなら」自然と周りが動き出す
味方が増えるとミスも激減
コミュニケーションゼロこそ危険な職場

対象者
仕事とプライベートの両立に頭を悩んでいる方。
仕事を続けることに不安を感じている方。
どうしても男性には負けたくないという方。
上司が「えこ贔屓」をしていると感じる方。

伝えたい事
仕事もプライベートも充実した日々を送れる。
仕事にやり甲斐を見いだし、毎日が楽しくなる。
男性社員と協力し合う体制が自然にできる。
上司から「なにか手伝うことはないか?」と言われるようになる。

内 容
1.「人は見た目が9割」その傾向と対策
ぐっと好感をもたれる表情
人は似ている人に興味をもつ!

2.『情けは人のためならず』
「分からせよう」としてはいけません
仲間のちょっとした変化に気づく・伝える

3.「あなたのためなら」自然と周りが動き出す
「困ったときの神頼み」鉄板フレーズを考えよう!
味方を増やすとっておきの伝え方

4.まとめ

ちょっと困った時、助けが欲しい時の応援団を手に入れるための講演です。
あなたのためなら、とちょっと動いてもらえるための簡単なコツとテクニックをお教えします。仕事だけでなく、家庭内などプライベートでもぜひ活用してください。

1.「人は見た目が9割」その傾向と対策
2.『情けは人のためならず』
3.「あなたのためなら」自然と周りが動き出す
4.まとめ

 

#河野郁代,#こうのいくよ

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